MANİSA TABİP ODASI TTB 59. GENEL KURUL KARAR ÖNERİLERİ

  

1. Tıp eğitimi sürecinde Tıp Hukuku, Ticaret ve Vergilendirme mevzuatı konusunda eğitim yeterli verilmemektedir. Bu süreç sürekli tıp eğitimi içerisinde sempozyum ve kongrelerde işlenmektedir. Tıp Fakülteleri eğitim programına bu konularında dahil edilmesini sağlamak amacıyla TTB Merkez Konseyi’ni, genel kurul yetkili kılar.

2.Sağlık sistemindeki köklü değişiklikler sonrası birçok hekim farklı çalışma ortamı ve çalışma şartlarına mecbur bırakılmıştır.12 Eylül Anayasası’nın getirdiği anti demokratik uygulama ve örgütlenmenin önündeki engeller kaldırılmalıdır. Bu amaçla mesleki faaliyetini sürdüren tüm hekimlerin meslek odasına üye olmasının sağlanması için gerekli yasal düzenleme yapılması amacıyla TTB Merkez Konseyi’ni, genel kurul yetkili kılar.

3. Özel hastanelerde görev yapan hekimler aynen devlet hastanelerinde görev yapan meslektaşları gibi SGK ile anlaşma yaparak kamunun şartlarında çalışmaktadır. Özel sektörde görev yapan hekimler gelir getiren ek işte değil birincil işlerinde çalışmaktadır. Yıl içinde mesleki gelir getirici etkinliklerinde değişiklik olan meslektaşlarımızın aidatı konusunda da sıkıntılar yaşanmaktadır. Tüm hekimlerden tek oda aidatı alınması hususunda çalışma yapılmasını ve bu konunun genel kurulda görüşülmesini öneriyoruz.

4. Aile sağlığı merkezlerinin 25.05.2010 tarihinde yürürlüğe giren Aile Hekimliği Uygulama Yönetmeliği ile A grubu olmaya özendirme, ultrason ve defibrilatör/defimonütör gibi cihazların alınması öngörülmektedir. Ulusal ekonomi açısından bu cihazların alınması dışa bağımlı olan tıbbi teknolojide çok uluslu şirketlere kaynak aktarımı anlamına gelmektedir. Bu süreç birinci basamağı pahalılaştırmaktadır. Çözüm önerisi olarak ASM’lerin kentsel ve kırsal olarak belirlenmesini, “UYGUN TEKNOLOJİ” seçiminin bilimsel yaklaşım ile bölgesel özellikler de göz önüne alınarak yapılmasını ve bu konunun genel kurulda görüşülmesini öneriyoruz.

5. Temel sağlık hizmetlerinde görev yapan pratisyen hekimlerin sayısı azalmaktadır. Tıp eğitimi sonrası hekimler uzmanlaşmaya yönlendirilmektedir. Çok sayıda açılan ve açılması düşünülen eğitim araştırma hastaneleri ile eğitim kalitesi düşürülmektedir. Önümüzdeki süreçte uzmanlık kadrolarının düşürülmesi, pratisyen hekimliğin tüm çalışma alanlarını da kapsayacak şekilde özendirilmesi için çalışma yapılmasını ve bu konunun genel kurulda görüşülmesini öneriyoruz.

6. Acil sağlık hizmetlerinde (112) görev alan hekimlerin sayısının düşürülmesi ve ekipten çekilmesi ve 2.basamak hastane acil servislerinde görev yapan pratisyen hekimlerin (B tipi Ambulanslarda görev alması) durumlarının ve bunun yarattığı olumsuzlukların genel kurulda görüşülmesini öneriyoruz.

7. Aile hekimliği pilot uygulamalarının 2010 sonuna kadar devam edeceği malumumuzdur. Pilot uygulamaya geçilen illerde geçici görevlendirmeler aile hekimliğini seçmeyen veya seçemeyen meslektaşlarımız için zor koşullarda çalışmayı getirmektedir. Uzman hekim meslektaşlarımızın da çok sık geçici görevlendirmelerle karşı karşıya kaldıkları bir gerçektir. Geçici görevlendirmelerin sonlandırılması için gerekli girişimlerin yapılmasını konusunda TTB Merkez Konseyini genel kurul yetkili kılar.

8. Aile hekimliği pilot uygulamalarının sonuçları uygulamada bulunan her il için açıklanmalı, değerlendirilmesi yapıldıktan sonra süreç değerlendirilmelidir.

9.Üniversite hastanelerinde performans uygulaması ile hastanede hasta bakımı ön plana çıkarken eğitim ve araştırma çalışmaları sekteye uğrayacaktır. Eğitim ve araştırma çalışmalarına performans verilmesinin gündem olarak tartışılmasını önermekteyiz.

10. İcap nöbetleri, mesai dışı çalışma, bayram ve tatil günleri çalışmalar konusunda meslektaşlarımızın hak kaybına uğradığı açıktır. Bu konuda düzenlemelerin yapılması amacıyla genel kurul TTB Merkez Konseyi’ni çalışma başlatması için genel kurul yetkili kılar.

11. Mesleki mali sorumluluk sigortası uygulamasında kurumsal sorumluluğun vurgulanması(karayolu yolcu taşıma sigortası ve hava yolu yolcu taşıma sigortalarındaki gibi) ve yapılması gerekenler konusunda çalışma başlatılması için TTB Merkez Konseyi’ni çalışma başlatması için genel kurul yetkili kılar.

12. İşyeri hekimliği sürecinin son durumu ile ilgili olarak TTB Merkez Konseyi tarafından genel kurula bir sunum yapılmasını önermekteyiz. Tam gün yasasını da göz önüne alarak önümüzdeki süreçte işyeri hekimliği gündem yapılarak genel kurulda tartışılmasını önermekteyiz.

13. İşyeri Hekimliği Temel Eğitim Kurslarının önümüzdeki süreçte hızla hayata geçirilmesini öneriyoruz.

14. Yataklı tedavi kurumlarında anestezi ve reanimasyon bölümü dışında bulunan yoğun bakım yataklarının gerçek yoğun bakım yatağı olarak tanımlanması nedeni ile ameliyat sonrası kullanılacak bu yatakların kullanım talepleri sıkıntı yaratmaktadır. Bu konuda gerçek anlamdaki yoğun bakım yatakları ile normal yoğun bakım yatakları arasındaki farkın belirlenmesi ve talep listesinden çıkarılması için gerekli çalışmanın yapılması amacı ile TTB Merkez Konseyi’ni çalışma başlatması için genel kurul yetkili kılar.

15. Çok ağır çalışma koşulları altında görev yapan ve sıklıkla şiddete maruz kalan hekimlerin diğer bazı çalışanlarda olduğu gibi fiili hizmet zammından yararlandırılmaları konusunda gerekli işlemleri yapmak üzere TTB Merkez Konseyi’ni çalışma başlatması için genel kurul yetkili kılar.

16. İl protokol listesinde tabip odalarının sırası çok gerilerde yer almaktadır. Bu konuda tabip odalarının protokolün uygun yerinde yer alması konusunda TTB Merkez Konseyi’ni çalışma başlatması için genel kurul yetkili kılar.

17. Tam güne geçme sürecinde kamuya geçecek muayenehanesi olan hekimlerin aidatlarının ne şekilde alınacağı konusunda tereddütler oluşmuştur. Ayrıca muayenehanesini kapatan ya da özelde çalışmasına son veren hekimler aidatlarını kamuda çalışan hekim tarifesi üzerinden ödemeyi talep etmektedirler. Mevcut uygulama ile karşılaşan hekimler tepki göstermekte ve üyeliklerini sonlandırmaya çalışmakta ya da sonlandırmaktadır. Üye kaybının giderek artmaması için alınacak tedbirler konusunda genel kurul ve/veya TTB Merkez Konseyini yetkili kılar.